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厚生労働省では、新たに、企業における人事・労務に関する多言語による説明や、お困りごとの背景にある文化ギャップを埋めることに役立つ以下の3つの支援ツールを作成しております。ぜひご活用ください。
1)『外国人社員と働く職場の労務管理に使えるポイント・例文集~日本人社員、外国人社員ともに働きやすい職場をつくるために~
2)雇用管理に役立つ多言語用語集
3)モデル就業規則やさしい日本語版
詳しくは厚生労働省のページ(外部サイトへリンク)をご覧ください。
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